territoire (eloie)

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

En tant qu'encadrant technique Fabmanager, vous aurez pour missions : - Assure l'encadrement et le suivi professionnel des salarié.e.s en insertion recruté.e.s - Met en œuvre l'organisation opérationnelle du pôle d'activité du Fablab - Participe à la formation des salariés en insertion (organisation, planification, suivi, gestion des relations interpersonnelles, évaluation, contrôle.). - Faciliter l'accès aux technologies de fabrication pour les utilisateurs, il assure l'accueil et l'information des différents types d'usagers et notamment des débutants et les salariés en insertion - Accompagner et former à l'utilisation des machines et des outils lowtech du fablab en prenant en compte les envies/besoins des publics accueillis - Concevoir et animer des ateliers (réemploi, low-tech, fabrication numérique) - Être force de proposition dans la création de partenariats autour de projets et soutenir des projets collectifs locaux par la fabrication de supports physiques et numériques - Interagir avec les autres fabmanagers du territoire pour se former, documenter et partager les expériences et bonnes pratiques de chacun - Superviser la réparation d'équipements et produits électroniques -[...]

Maçon-finisseur / Maçonne-finisseuse

Emploi Plomberie - Chauffage

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Nous recherchons un Spécialiste Béton Architectonique pour la réalisation d'ouvrages en béton esthétique et haut de gamme, principalement en Martinique, avec des déplacements possibles sur d'autres territoires selon les projets. Missions principales: Réalisation d'ouvrages en béton esthétique (béton brut, matricé, désactivé) Mise en œuvre de coffrages spécifiques et techniques Travail de précision sur finition haut de gamme Déplacements ponctuels sur d'autres territoires pour des chantiers spécifiques Profil recherché Expérience en béton décoratif ou technique Bonne lecture de plans techniques Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit) Mobilité géographique : capacité à travailler sur d'autres territoires (DOM-TOM, métropole ou international)

Chargé / Chargée de projet en environnement

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Qui sommes-nous ? Le SICR regroupe et représente plus de 200 professionnels des secteurs automobile, moto, recyclage-déchets et services associés. Notre mission : défendre les intérêts de nos adhérents et structurer des filières pérennes sur le territoire réunionnais. Dans une organisation à taille humaine, la proximité, l'agilité et l'esprit d'initiative font partie de notre quotidien. Le pôle environnement du SICR offre des prestations de services dans le domaine de la formation et de l'environnement, notamment sur les filières à Responsabilité Elargie du Producteur (REP). La mission du pôle environnement est d'installer et d'accompagner le déploiement des filières REP sur le territoire, en lien avec les acteurs locaux et les éco-organismes nationaux. Dans une organisation à taille humaine, l'adaptation, l'agilité, l'esprit d'initiative et d'équipe font partie de notre quotidien. Votre contribution En soutien à la responsable environnement sur l'ensemble de ses missions, vous aurez en charge la gestion opérationnelle des collectivités ainsi que la gestion contractuelle et opérationnelle des lieux de pratique, des réparateurs ou autres réseaux de collecte. Votre[...]

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Les médiateurs et les médiatrices contribuent activement au bien vivre ensemble dans la ville. Ils pratiquent l'aller-vers et agissent pour que chacun puisse bénéficier d'un espace public partagé et apaisé. Ils sont présents de manière visible sur le terrain, en proximité avec les habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité avec les acteurs de la cohésion sociale et de la tranquillité publique. Optima recrute un Agent / Agente de médiation sociale pour constituer l'équipe de Prévention et Médiation sociale à Saint Brieuc pour Prévenir et gérer les tensions sur l'espace public et dans les espaces communs résidentiels Assurer un relais et une interface entre les habitants et les services existants (mairie, bailleurs, partenaires locaux) Sous la responsabilité de l'encadrant et après un temps de formation/accompagnement, vous intervenez en binôme pour : Participer à des réseaux professionnels : Analyser les caractéristiques d'un territoire d'activité et identifier, comprendre, s'inscrire, entretenir et développer les réseaux d'acteurs Contribuer à une veille sociale territoriale : Identifier les acteurs en lien avec son activité Contribuer[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre hospitalier du Diois, au pied du Vercors, à mi-chemin entre Valence et Gap, recrute un(e) IDEC pour l'ouverture du centre de ressources territoriales, équipe composée de 3 IDEC en charge des services de l'EHPAD et des services à domicile. Vous assurez la coordination des parcours des personnes accompagnées en favorisant la continuité, la qualité et la sécurité des prises en charge. Vous organisez le travail des équipes et développez les partenariats afin de fluidifier les interventions sur le territoire : - Travail en lien étroit avec les acteurs du territoire - Déplacements possibles - Horaires adaptés aux nécessités de coordination Vos missions générales sont les suivantes : Coordination des équipes - Organiser et planifier les activités des professionnels (soignants, intervenants à domicile, etc.) - Animer les réunions d'équipe (staffs, synthèses, coordination de parcours) - Favoriser la communication interne et la circulation de l'information - Veiller à la cohérence et à la continuité des interventions - Accompagner les équipes dans l'évolution des pratiques professionnelles - Participer à la gestion des situations complexes Coordination des parcours[...]

Délégué(e) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous aurez pour principales missions : 1. Développer et animer les partenariats territoriaux : - Identifier, structurer et animer un réseau d'acteurs de l'emploi, de la formation et de l'insertion (collectivités, OPCO, organismes de formation, CAF, associations, prescripteurs.) - Développer des coopérations innovantes adaptées aux enjeux locaux - Organiser des événements et rencontres pour valoriser le secteur et ses métiers - Représenter la Branche dans les instances territoriales (COPIL, COTECH, forums.) - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des partenaires du territoire 2. Piloter des projets territoriaux à fort impact - Assurer une veille active des besoins et opportunités du territoire - Concevoir et expérimenter des projets innovants de professionnalisation - Coconstruire les projets avec les partenaires (objectifs, planification, moyens, engagements) - Piloter les projets dans toutes leurs dimensions opérationnelles - Valoriser les résultats auprès des acteurs locaux et internes - Contribuer aux réponses aux appels à projets institutionnels 3. Contribuer à la dynamique collective et à l'expertise - Porter une expertise thématique[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Porge, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes attaché à la région du sud Médoc aux portes de Bordeaux, et vous avez envie de partager et faire découvrir les atouts du territoire Médoc plein Sud, alors avec ou sans expérience, l'office de tourisme Médoc plein Sud sera ravi de vous accueillir dans son équipe dynamique et pleine de bonne humeur ! Dans le cadre de la saison 2026, nous recherchons un conseiller en séjour H/F saisonnier du 26 mai au 30 septembre pour notre point d'accueil touristique mobile sur le Territoire de la Médullienne (Le Porge). Vos missions : COLLECTE, SAISIE ET TRAITEMENT DE L'INFORMATION - Rechercher, analyser, traiter et classer de l'information (internet, presse, documentation, réseau, contacts ou visites partenaires et prestataires.) - Mettre à jour l'information, et les actualités sur les outils de communication de l'accueil ACCUEIL ET INFORMATION DES PUBLICS - Accueillir et informer le public (physique, téléphonique, électronique) par tous les moyens à disposition - Accompagner les vacanciers dans leurs recherches d'hébergements et de visites - Tenir propre l'espace de travail et d'accueil : organisation de l'espace d'accueil et des véhicules, mise en valeur, rangement de l'espace. PROMOTION[...]

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi

Vezin-le-Coquet, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Les médiateurs et les médiatrices contribuent activement au bien vivre ensemble dans la ville. Ils pratiquent l'aller-vers et agissent pour que chacun puisse bénéficier d'un espace public partagé et apaisé. Ils sont présents de manière visible sur le terrain, en proximité avec les habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité avec les acteurs de la cohésion sociale et de la tranquillité publique. En complément de l'équipe permanente de Médiation de jour, Optima recrute 5 agents / agentes de médiation en contrat saisonnier pour la période estivale, pour travailler sur les quartiers rennais et notamment dans les piscines municipales de Bréquigny, des Gayeulles et de Villejean, dans l'objectif de : Prévenir les situations à risque en assurant une présence active de proximité, initiant des contacts avec les personnes, en contribuant au respect des règles de fonctionnement des espaces publics / les règles d'usage au sein des équipements publics. Prévenir et gérer les situations de nuisances, tensions et conflits entre les individus et les groupes, les institutions par l'écoute, le dialogue et la mise en place d'un processus de résolution[...]

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi

Vezin-le-Coquet, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Les médiateurs et les médiatrices contribuent activement au bien vivre ensemble dans la ville. Ils pratiquent l'aller-vers et agissent pour que chacun puisse bénéficier d'un espace public partagé et apaisé. Ils sont présents de manière visible sur le terrain, en proximité avec les habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité avec les acteurs de la cohésion sociale et de la tranquillité publique. En complément de l'équipe permanente de Médiation de jour, Optima recrute 5 agents / agentes de médiation en contrat saisonnier pour la période estivale, pour travailler sur les quartiers rennais et notamment dans les piscines municipales de Bréquigny, des Gayeulles et de Villejean, dans l'objectif de : Prévenir les situations à risque en assurant une présence active de proximité, initiant des contacts avec les personnes, en contribuant au respect des règles de fonctionnement des espaces publics / les règles d'usage au sein des équipements publics. Prévenir et gérer les situations de nuisances, tensions et conflits entre les individus et les groupes, les institutions par l'écoute, le dialogue et la mise en place d'un processus de résolution[...]

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi

Vezin-le-Coquet, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Les médiateurs(trices) sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble. Le rôle de l'équipe de médiation de jour : Prévenir les situations à risque en assurant une présence active de proximité, initiant des contacts avec les personnes, en contribuant au respect des règles de fonctionnement des espaces publics / les règles d'usage au sein des équipements publics. Prévenir et gérer les situations de nuisances, tensions et conflits entre les individus et les groupes, les institutions par l'écoute, le dialogue et la mise en place d'un processus de résolution des situations. Assurer un rôle d'interface dans la dynamique partenariale pour la mise en relation et l'orientation des habitants auprès des acteurs compétents de leur ville. Contribuer à restaurer le lien social sur le territoire dans l'objectif d'aller vers un mieux-vivre ensemble. Participer[...]

Agent local / Agente locale de médiation sociale

Emploi

Vezin-le-Coquet, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Les médiateurs(trices) sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble. Le rôle de l'équipe de médiation de jour : Prévenir les situations à risque en assurant une présence active de proximité, initiant des contacts avec les personnes, en contribuant au respect des règles de fonctionnement des espaces publics / les règles d'usage au sein des équipements publics. Prévenir et gérer les situations de nuisances, tensions et conflits entre les individus et les groupes, les institutions par l'écoute, le dialogue et la mise en place d'un processus de résolution des situations. Assurer un rôle d'interface dans la dynamique partenariale pour la mise en relation et l'orientation des habitants auprès des acteurs compétents de leur ville. Contribuer à restaurer le lien social sur le territoire dans l'objectif d'aller vers un mieux-vivre ensemble. Participer[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Châteauneuf-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Office de Tourisme Intercommunal (OTI) Val de Loire & Forêt d'Orléans, rayonne sur un territoire regroupant les 20 communes de la Communauté de Communes des Loges. Durant la saison estivale (du 1er juillet au 30 septembre 2026), l'Office de Tourisme Intercommunal renforce ses équipes pour assurer le meilleur accueil touristique et promouvoir la destination. Au sein d'une équipe de trois conseillères en séjour et sous la responsabilité du directeur de l'Office, vous serez en charge de l'accueil des visiteurs au sein de bureaux de Châteauneuf-sur-Loire et Jargeau, mais également hors les murs. Vous serez amené(e) à accueillir et guider les visiteurs dans une démarche d'amélioration de la satisfaction clients : - Assurer l'information touristique, sur les activités, hébergements et événements locaux par téléphone, e-mail, courrier et en physique - Mettre en valeur les atouts du territoire intercommunal - Informer sur l'actualité de la destination - Assurer la tenue de l'espace d'accueil (réassort des présentoirs, mise à jour de l'affichage.) - Collecter les statistiques de fréquentation et/ou de satisfaction des visiteurs - Remonter les suggestions, remarques et[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Villarembert, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agent assure l'accueil, l'orientation, le conseil et l'information des différentes clientèles en valorisant les richesses touristiques du territoire. Il contribue à faciliter le séjour des visiteurs et à développer la consommation locale, tout en promouvant la destination ainsi que les offres des partenaires. MISSIONS PRINCIPALES Accueillir, orienter, conseiller et informer les différentes clientèles sur les richesses touristiques du territoire Faciliter le séjour et développer la consommation sur le territoire Promouvoir la station et les offres des partenaires Participer à la bonne tenue du lieu de travail (espace accueil, boutique, back office) Participer activement à la vie de l'établissement et à la recherche de l'amélioration du service offert Assurer l'accueil téléphonique Vente de billetterie, animations, produits et services Assurer la bonne gestion de la caisse enregistreuse Tenue des états de stocks de documentation Application des procédures et outils de la marque Qualité Tourisme-DEX PROFIL RECHERCHÉ Excellent relationnel, le sens de l'organisation, du service et du travail en équipe. Pratique d'activités de montagne et connaissances[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Capesterre-Belle-Eau, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description de l'entreprise : Engagé dans la préservation de la biodiversité et des équilibres agricoles de notre territoire, notre client s'attache à apporter des solutions concrètes et innovantes pour répondre aux enjeux environnementaux du territoire. La réussite de ces actions à fort impact local repose non seulement sur l'expertise technique, mais aussi sur une gestion administrative et financière d'une rigueur absolue. Convaincu, que la rigueur du suivi administratif et financier est un des facteurs clés de la réussite des projets, notre client recherche un(e) Assistant Administratif H/F dans le cadre d'un CDD renouvelable. Description du poste : Dans le cadre des projets conduits par le client, vous réaliserez les missions suivantes : Piloter la gestion et le contrôle des pièces comptables - Collecter et contrôler les pièces comptables (factures, justificatifs) en respectant strictement les exigences des bailleurs de fonds ; - Assurer le suivi des dépenses ; - Réaliser les rapprochements bancaires mensuels et préparer les dossiers en vue du contrôle de gestion. Assurer le pilotage et la remontée d'informations budgétaires - Élaborer et mettre à jour les[...]

Conseiller / Conseillère des métiers

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Troyes, 10, Aube, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Piloter l'animation territoriale des Métiers d'Art sur les territoires de la Meuse, de la Meurthe et Moselle et des Vosges, en particulier : Assurer la détection des métiers d'art et animer le réseau d'artisans d'art sur les territoires de référence Participer au développement de projets en faveur des métiers d'art et de l'excellence artisanale en articulation avec les territoires. Promouvoir les labels d'excellence (EPV, Maitre artisan d'art ...) et accompagner les entreprises dans leur demande de label, titres Promouvoir l'excellence des entreprises par le relais de plusieurs concours d'échelle régionale ou nationale. Conseil en gestion d'entreprise Promouvoir l'offre de services et l'offre de formations de la CMA Participer à la feuille de route régionale des Métiers d'Art et Excellence notamment dans le cadre du partenariat avec le Conseil Régional Grand Est et du Contrat d'Objectif et de Performance national : Participer au collectif régional des référents Métiers d'Art. Participation à l'évolution de l'offre de service Métiers d'Art et Excellence Piloter en lien avec la Direction Communication et Marketing la présence de la CMA[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe CCAS

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Au cœur d'un territoire rural, devenez un acteur clé de la coordination des soins et contribuez à des projets concrets au service de la population. Sous la responsabilité du bureau et du conseil d'administration de l'association, vous participerez à la création du projet de santé du territoire. Profil souhaité: Master ou PhD avec si possible expérience en santé publique, droit de la santé ou dans la coordination en santé. Une expérience dans le milieu de la santé ou de la vie associative est un plus. Interlocuteur privilégié des professionnels de santé, vous assurerez le lien entre les différents acteurs (libéraux, structures médico-sociales, sociales et institutionnels ainsi que l'ARS et la CPAM). Il s'agit d'un poste clé qui demande autonomie, sens de l'initiative et une grande aisance relationnelle pour fédérer les acteurs locaux autour de projets communs. Le poste se répartit autour de 4 missions principales : - Mission 1 : Fédérer les acteurs de santé autour du projet de santé et développer la vie associative - Mission 2 : Piloter et rédiger le projet de santé sous 5 mois - Mission 3 : Présenter le projet de santé aux organismes de tutelle - Mission 4 :[...]

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Description du poste : Le Groupement d'Employeurs ASOE (Appui Santé Occitanie Emplois) recherche pour le compte de la CPTS Ouest Hérault son/sa chargé(e) de mission. La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) Ouest Hérault est une organisation de coordination territoriale qui regroupe les professionnels de santé afin d'améliorer l'accès aux soins, fluidifier les parcours patients et renforcer la prévention sur le territoire. Cette initiative vise à proposer une réponse concrète aux défis locaux du système de santé, notamment la raréfaction des professionnels, l'augmentation des maladies chroniques et les difficultés d'accès aux soins spécialisés. Le/La chargé.e de missions exerce ses fonctions sous la responsabilité du Coordinateur , par délégation de la présidence de la CPTS. L'organisation du travail et les missions du / de la salarié.e sont définies par le Coordinateur de la CPTS. Le/La chargé.e de missions pourra être amené.e à exercer avec d'autres salarié.es de la CPTS. Dans son activité quotidienne, Il.elle participe à : Répondre aux appels à projets en cohérence avec les mission prioritaires et complémentaires de la CPTS Mettre en œuvre, assurer[...]

Attaché commercial / Attachée commerciale banque d'affaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Rattaché au Directeur territorial, vous effectuez la promotion et la commercialisation avec l'aide du directeur territorial, l'offre prêteur sur votre périmètre d'intervention. Vous mettez en œuvre sur votre territoire la politique commerciale définie par la direction régionale et vous êtes responsable de la réalisation de vos objectifs, définis en fonction de la lettre d'objectif de la direction régionale et assurer le suivi des résultats. Vous relayez dans le territoire la politique commerciale définie et adaptée à votre territoire et vous instruisez, pilotez et/ou participez au montage de projets pour répondre au besoin client et garantir son aboutissement. Ce poste, basé à TOURS sur un statut cadre, est à pourvoir dans le cadre d'une mission de remplacement d'une durée de 3 mois. Des déplacements réguliers à Orléans et potentiellement sur les départements de l'Indre, de l'Indre et Loire et du Loir et Cher sont à prévoir. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Administrations - Institutions

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Référence de l'offre : 060-2026-MOB Date de publication : 28/04/2026 Date limite de candidature : 19/05/2026 Poste à pourvoir : le 1er septembre 2026 Type d'emploi : Emplois permanent Catégorie : B Cadre d'emplois : Techniciens territoriaux Temps de travail : temps complet Lieu de travail : Technocité - bâtiment Turbolab Arrêt Technocité (lignes T2, 21, 40, 44), abris vélo sécurisé Rattachement hiérarchique : Responsable du service Infrastructures, voiries et équipements Permis B indispensable Déplacements sur tout le territoire de la CAPB et du SMPBA, réunions possibles en soirée (réunion publique) CONTEXTE : Le projet de territoire adopté par la CAPB affiche des engagements forts en faveur des mobilités et des infrastructures du territoire. Au sein de la Direction générale des Mobilités, le service Infrastructures, Voirie et Equipements œuvre à l'amélioration du patrimoine routier communautaire, crée et gère des parkings relais, des pôles de proximité le long des axes ferroviaires Bayonne-Garazi et Bayonne-Peyrehorade, des aménagements cyclables et contribue aux évolutions du réseau de transport en commun Txik Txak. Les voiries d'intérêt communautaires nécessitent[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Paterne-Le Chevain, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Conseiller en développement (H/F) spécialiste du BTP. Vos futures missions : - Développer et entretenir un réseau d'entreprises, de partenaires et de prescripteurs sur le bassin d'emploi - Assurer la commercialisation de prestations de formations (initiales et continues) et de prestations annexes (Compétences, plateaux techniques, hébergement.) auprès des entreprises du territoire - Conseiller les entreprises du territoire sur leurs projets de développement des compétences de leurs salariés - Participer à des salons commerciaux et autres évènements pour assurer la promotion de l'offre - Mettre en œuvre une veille marché sur son territoire et contribue au développement de l'offre de formation - Se coordonner avec la CJE pour assurer le suivi des jeunes et des entreprises ainsi que le placement des apprenants. - Animer des réseaux professionnels - Organiser des évènements en lien avec les partenaires Vous êtes titulaire d'un BTS et/ou équivalent dans le domaine du commerce/relation clients ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication, de la négociation et aptitudes[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Athis-Mons, 91, Essonne, Île-de-France

Le service Autonomie Aide et Soins de l'AFAD Ile de France intervient auprès des personnes âgées sur prescription médicale afin de leur assurer des prestations de soins techniques de base et relationnels. L'équipe côté Soins est composée d'une dizaine d'aides-soignants(e)s, placés sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et de la responsable du service, et d'une assistante administrative. Dans le cadre de la structuration et du développement de son Service Autonomie à Domicile (SAD) mixte, l'AFAD Idf recrute un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) (IDEC). Véritable cadre intermédiaire du service, vous occupez une fonction centrale de management, de coordination et de pilotage de l'activité, garantissant la qualité, la sécurité et la continuité des soins et des accompagnements à domicile. 1. Management et encadrement des équipes : Manager, encadrer et animer les équipes soignantes du SSIAD (aides-soignants) Organiser le travail des équipes et assurer la gestion des plannings (planification, anticipation des besoins, gestion des absences, réajustements quotidiens Accompagner les professionnels dans leurs pratiques, soutenir les équipes sur le terrain et favoriser[...]

Technicien(ne) du génie sanitaire et environnement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Capesterre-Belle-Eau, 97, Guadeloupe, -1

Description de l'entreprise : Engagé dans la préservation de la biodiversité et des équilibres agricoles de notre territoire, notre client s'attache à apporter des solutions concrètes et innovantes pour répondre aux enjeux environnementaux du territoire. Dans le cadre d'un projet dédié à la fourmi manioc, il recherche 10 techniciens de Gestion Expérimentale du Danger Invasif dans le cadre d'un CDD. Description du poste : Vous évoluerez sur les territoires de la Grande Terre, la Basse Terre et Marie-Galante afin de mener les missions suivantes : Réaliser le déploiement du traitement expérimental et son suivi : o Repérer et cartographier les sites d'intérêt et les nids ; o Assurer l'ouverture des nids et l'application des solutions de bio-contrôle ; o Participer activement à la stratégie d'éradication en zone de "primo-infestation"; o Contribuer au suivi spatio-temporel pour évaluer l'efficacité des traitements selon les protocoles établis ; o Co-animer des essais en lien étroit avec les partenaires ; o Rendre compte de l'avancement des interventions et des observations de terrain auprès des responsables d'équipe. Description du profil : Vous manifestez un réel intérêt[...]

Technicien / Technicienne comptable

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Rattaché(e) au responsable de gestion/comptable, le/la technicien/ne de gestion comptabilité met en œuvre les processus budgétaires et économiques des territoires de la plaque. Il/elle applique les méthodes et prescriptions du contrôle de gestion national dans les domaines qu'il ou elle lui sera confier. Nature et étendue des activités : - Assurer un appui technique aux référents métiers - Contribuez dans le cadre défini par le/la responsable hiérarchique à la construction budgétaire des activités CCAS du territoire et des CMCAS adhérentes. - Contrôler la conformité des imputations en cohérence avec les budgets décidés - Mettre à jour et éditer des tableaux de bords standards et contribuer à leur adaptation à la réalité du territoire - Participer en appui à l'analyse des écarts et tableaux de bord - Contribuer au processus de trésorerie des activités (établir les rapprochements bancaires, gérer les encaissements et décaissements) - Etablir l'ensemble des documents légaux (journaux, grands livres, balances) - Suivre la position des comptes et en justifier les soldes - Elaborer et alimenter un système de classement de l'archivage. Compétences : - Maitriser les règles[...]

Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions[...]

Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Châteaubourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions[...]

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'agent est recruté par le conseil départemental de la Haute-Marne, et affecté à la Direction des Infrastructures du Territoire qui intervient dans le cadre de la mise en œuvre de politiques décidées par l'assemblée départementale en matière : - d'entretien et d'exploitation routière ; - de gestion des routes et des ouvrages d'art ; - de déplacements et sécurité ; - de gestion du domaine public ; - de développement des infrastructures numériques ; - de développement de l'offre d'ingénierie territoriale ; - de gestion du patrimoine bâti. L'organisation territoriale du conseil départemental de la Haute-Marne dans les domaines des routes et des transports repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) et le centre technique départementale. Le centre technique départemental (CTD), composé d'environ 35 agents, est lui-même organisé en quatre sections (atelier, magasin, exploitation et l'administration). Sous l'autorité hiérarchique du Directeur des Infrastructures du Territoire, le responsable du centre technique départemental exerce ses activités dans le cadre de l'organisation mise en place pour la direction. MISSIONS PRINCIPALES[...]

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Administrations - Institutions

Moulins-Engilbert, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du volet « Inclusion numérique » du plan France Relance, l'État a lancé en 2021 le dispositif «Conseiller numérique France services » (ci-après « Conseillers numériques »), piloté et animé par l'Agence nationale de la cohésion des territoires (ANCT). Ce dispositif permet à la CCBLM d'employer deux Conseillers numériques. Les agents sont chargés de sensibiliser les habitants aux enjeux du numérique, de favoriser des bonnes pratiques (protection des données, vérification des sources d'informations) et de les soutenir dans leurs usages quotidiens du numérique. NUMÉRIQUE - Sensibiliser aux enjeux du numérique et favoriser des usages citoyens et critiques (lutte contre les fausses informations en s'informant et en apprenant à vérifier les sources, protection des données personnelles, maitrise des réseaux sociaux, usages numériques des enfants / adolescents, mécanismes excessifs ou addictifs liés au numérique, etc.) ; - Soutenir les Français.es dans leurs usages quotidiens du numérique : découvrir et utiliser les outils de messagerie électronique (envoi classique, envoi de pièces jointes, réception, réponse et gestion), découvrir et utiliser les réseaux sociaux,[...]

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Argentan, 61, Orne, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 350 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : -Sécurisation des parcours professionnels des actifs: -Performance des organisations et du management des RH en entreprise -Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation Nous recrutons un.e Consultant.e en mobilité professionnelle Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à intervenir auprès de publics variés pour accompagner et orienter nos bénéficiaires dans leur mobilité professionnelle, ou retour à l'emploi. Vous interviendrez notamment sur : Un Emploi Stable (UES) à destination des demandeurs d'emplois. Vous accompagnerez les bénéficiaires de manière individualisée et dynamique pour faciliter leur repositionnement professionnel et accélérer leur retour à un emploi pérenne. Vos missions principales: -Réaliser des entretiens individuels approfondis pour identifier les besoins et co-construire[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Missions et tâches : Dans le cadre d'un CDI, vous travaillez au sein de l'équipe de Prévention Spécialisée et intervenez auprès de jeunes âgés entre 10 et 25 ans, sur le centre-ville de Strasbourg. Vous intervenez principalement auprès d'un public jeune en errance. Vous réaliserez vos missions à partir d'un travail de rue, d'actions collectives en partenariat avec les établissements sociaux et médico-sociaux et tout lieu retenu comme pertinent dans le cadre du projet annuel du service. Vous développez un réseau partenarial de proximité en fonction des projets et des accompagnements individualisés. Vous participez au recueil d'éléments nécessaires aux diagnostics de territoire. Pour ce faire, vous : - Exercerez une fonction d'écoute et de soutien dans un cadre bien veillant, repère les situations de grande vulnérabilité. - Irez à la rencontre des jeunes dans leur environnement et proposerez une écoute active, un accompagnement éducatif, individualisé. - Favoriserez l'accès aux droits, aux soins, à la culture, soutiendrez l'insertion scolaire, professionnelle, sociale. - Travaillerez en réseau avec les acteurs du territoire. - Assurerez une veille sur les problématiques[...]

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Administrations - Institutions

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous la responsabilité du responsable de la transition écologique et du développement économique vous avez pour mission principale de dynamiser les commerces et services de la ville, d'améliorer l'attractivité et de coordonner les différents acteurs économiques, publics et privés. Vous travaillez en lien étroit avec les élus, les commerçants, les associations, les chambres consulaires, ainsi que les bailleurs et promoteurs immobiliers. Votre rôle consiste à favoriser la vitalité commerciale, à renforcer l'image de la ville et à accompagner les mutations urbaines et économiques. - Réaliser des diagnostics, des études d'impact et élaborer un plan d'actions opérationnelles - Identifier les cellules vacantes, Prospecter des commerces complémentaires à l'offre existante et proposer un plan de réoccupation en lien avec les propriétaires, correspondants aux attentes du territoire. - Coordonner les animations commerciales et développer des initiatives permettant de renforcer la convivialité et l'identité montessonnaise avec l'association des commerçants. Croiser ce travail avec une réflexion sur les mobilités en centre-ville. - Soutenir les commerçants dans leurs démarches et[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'HAD d'Auxerre, un des 5 établissements d'HaD France, est un établissement de santé assurant la prise en charge, à domicile, de patients de tout âge nécessitant des soins complexes et coordonnés. Son activité repose sur une forte expertise en organisation, évaluation et coordination des soins. Depuis 2007, les équipes pluridisciplinaires d'HaD France réunissant 130 salariés développent l'hospitalisation à domicile sur l'ensemble du territoire, notamment dans les zones rurales qui ne disposent pas de cette offre de soins. LE POSTE : HAD France recherche un(e) Infirmier(e) de Coordination H/F pour son établissement d'HAD SUD YONNE basé à Auxerre (89). CDD d'un mois à temps plein dès à présent, renouvelable. MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez après formation en charge de : -Accompagner la mise en place de nouvelle filière de soin en HAD (transfusion, chimiothérapie, réadaptation ...). - Accompagner le patient dès son entrée en HAD. - Prodiguer des soins requis en préventif et curatif. - Coordination et collaboration avec les équipes de l'HAD et les acteurs de santé du territoire. - Traçabilité dans nos logiciels métier. - Assurer les soins techniques[...]

Gouvernant / Gouvernante en maison de retraite

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du chef de service vous serez en charge de : - Aller vers les personnes en situation de grande précarité - Réaliser des maraudes sociales sur le territoire (Digne et Manosque) en fonction des plannings établis, établir un 1er contact, repérer les situations de vulnérabilité (santé, isolement, violences, troubles psychiques, addictions.) - Evaluer les situations, identifier les situations d'urgence. - Orienter vers les structures adaptées, notamment via le SIAO 115 - Prise du 115 - Travail en réseau, collaboration avec les acteurs du territoire. - Suivi et traçabilité : outils de suivi et reporting des maraudes, participer aux réunions de service et temps de coordination, contribuer à la fonction de veille sociale sur le territoire Avantages : - 7 semaines de congés payés - Compte Epargne Temps (CET) - Avantages proposés par le CSE - Formations collectives Impérativement diplômé(e) du secteur social (CESF, Assistant social, éducateur spécialisé ou Technicien médiation service), vous possédez une bonne connaissance de la législation et des dispositifs sociaux. Organisé(e) et autonome, vous justifiez idéalement d'une première expérience en accompagnement[...]

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Social - Services à la personne

Longué-Jumelles, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste à pourvoir de suite Le SIVU recrute un(e) directeur(trice) à temps complet (35h/semaine) dans un Syndicat Intercommunal créé pour assurer la gestion d'équipements de la petite enfance (Crèche, Multi-accueils, Relais Petite Enfance, Accueils de Loisirs). Placé sous la responsabilité du Président et des Vice-Présidents, le directeur(trice) dirige l'ensemble des services du syndicat et coordonne l'organisation. Il pilote et met en œuvre les orientations stratégiques et politiques de la collectivité avec les élus. Missions : - Coordination administrative, RH et financière de l'ensemble des trois structures petite enfance ainsi que du relais petite enfance - Gestion des demandes de subventions et des relations avec la CAF et le département - Relation aux élus Activités et tâches du poste : Petite Enfance : coordination administrative de l'ensemble des structures petite enfance : - Gestion des structures petites enfance o Gestion, en lien les responsables des structures, des remplacements et des éventuels changements d'affectation. o Préparation et participation aux réunions avec les responsables des structures petite enfance o Suivi des pré-inscriptions et inscriptions[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 350 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : -Sécurisation des parcours professionnels des actifs: -Performance des organisations et du management des RH en entreprise -Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation Nous recrutons un.e Consultant.e en mobilité professionnelle Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à intervenir auprès de publics variés pour accompagner et orienter nos bénéficiaires dans leur mobilité professionnelle, ou retour à l'emploi. Vous interviendrez notamment sur : Un Emploi Stable (UES) à destination des demandeurs d'emplois. Vous accompagnerez les bénéficiaires de manière individualisée et dynamique pour faciliter leur repositionnement professionnel et accélérer leur retour à un emploi pérenne. Vos missions principales: -Réaliser des entretiens individuels approfondis pour identifier les besoins et co-construire[...]

Responsable qualité services

Emploi Social - Services à la personne

Merville, 59, Nord, Hauts-de-France

Cadre de direction et membre du Comité de direction, vous participez au pilotage opérationnel de l'établissement et à la mise en œuvre du projet institutionnel. Vous garantissez la qualité de l'accompagnement des enfants, adolescents et familles accueillis, dans le respect du cadre réglementaire et des orientations associatives. Dans un contexte d'évolution des pratiques en protection de l'enfance, vous participez activement à la transformation des modalités d'accompagnement et au développement d'une logique de territoire, de parcours et de transversalité entre les dispositifs. A ce titre, vous assurez notamment - L'animation, l'encadrement et le soutien des équipes éducatives et pluridisciplinaires ; - L'organisation du fonctionnement quotidien des services et la continuité de l'accompagnement ; - Le développement d'une dynamique d'équipe fondée sur le cadre, la cohérence éducative, la bientraitance et la responsabilisation professionnelle ; - Le suivi de la qualité des accompagnements, des projets personnalisés et des parcours des jeunes ; - La gestion concrète des situations complexes, des urgences éducatives et des problématiques institutionnelles ; - Le pilotage et[...]

Chargé / Chargée de communication externe

Emploi Art - Culture - Loisirs

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Description de l'entreprise : Fondée en 2004, l'association DYNAMO est structurée en 3 pôles : Accompagnement : l'accompagnement et le soutien à la professionnalisation des artistes régionaux, Territoires(s) : le développement culturel des territoires et la circulation des artistes en Hauts-de-France, Création & Diffusion : le soutien à la création et la production régionale via Dynamo spectacles Par le biais de sa directrice, l'association porte l'antenne des iNOUïS du Printemps de Bourges pour le territoire Nord-Pas de Calais et produit depuis 2012 Live entre les Livres, festival itinérant, consacré aux musiques actuelles se déroulant dans les médiathèques de la Région Hauts-de-France (185 événements à l'année). Dynamo poursuit son développement en créant Dynamo spectacles en 2024 afin de produire et diffuser des concerts (Anaysa, Louis Aguilar, Partout la nuit) mais aussi des spectacles jeune public (EKLA! et Malou). De nombreux projets de diffusion, d'actions culturelles et d'accompagnement (Boucan!, Hello Music.) jalonnent l'activité de l'association à l'année. Équipe de 4 permanentes + stagiaire // équipe d'artistes et de technicien-nes dont une chargée de production[...]

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi Administrations - Institutions

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le chargé d'éducation préventive conçoit et développe des actions de prévention à visée éducative auprès de l'enfance et de la jeunesse, afin de favoriser le développement des compétences des jeunes, la prévention des conduites à risque et l'insertion professionnelle. Il intervient en appui des responsables de service, des équipes, des partenaires et des jeunes, dans le cadre du Plan Famille et Santé et dans le respect des Projets Éducatifs de Territoire des communes. Il réalise des accompagnements individualisés de transition vers les services de prise en charge existants. Vos missions: Prévention primaire : - Piloter et coordonner les parcours éducatifs (11-25 ans) - Participer à la mise en œuvre d'actions éducatives et d'animations de terrain - Co-organiser, avec le service jeunesse, des temps forts et évènements du territoire - Déployer le parcours d'éducation aux usages du numérique, en lien avec les référents jeunesse. - Piloter l'amélioration de l'inclusion des enfants et des jeunes en situation de handicap, en milieu scolaire et extrascolaire. - Accompagner la parentalité en animant des ateliers en soirée et en proposant des temps individuels. Prévention secondaire[...]

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

En qualité de référent famille, votre mission principale est d'accompagner les familles du territoire en répondant à leurs besoins, en prévenant les situations de fragilité, et en favorisant leur autonomie, leur bien-être et leur insertion sociale et culturelle. Accueil et Accompagnement des Familles - Renseigner, conseiller et orienter les familles vers les dispositifs et partenaires adaptés. -Accompagner les familles dans la réalisation de leurs démarches administratives (vers l'autonomie). Animation et Coordination d'Actions Collectives - Développer et animer des ateliers, sorties et activités culturelles, ludiques et de loisirs pour renforcer le lien social, la cohésion familiale et les échanges intergénérationnels. - Impliquer les parents dans la vie du Centre : - Organiser des sorties familles (marches douces, activités de plein air, etc.) et des temps conviviaux pour lutter contre l'isolement. Aller à la rencontre des habitants (hors les murs, dans les quartiers) pour identifier leurs besoins. - Créer des temps d'échanges informels (locaux de proximité, IEP, etc.). - Animer des actions de proximité pour encourager et valoriser les initiatives locales. - Travailler[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'AFPA, acteur majeur de la formation professionnelle en France, recrute ! Depuis 1949, nous accompagnons chaque année des milliers de personnes vers l'emploi en proposant des formations qualifiantes adaptées aux besoins du marché. Avec plus de 160 000 personnes formées ou accompagnées en 2023, nous nous mobilisons pour favoriser l'insertion professionnelle et l'évolution des compétences. Présente sur tout le territoire avec plus de 150 centres, l'AFPA est un partenaire clé des entreprises et des collectivités, offrant des solutions sur mesure pour relever les défis de demain. Dans le cadre de sa campagne d'alternance pour la rentrée de septembre 2026, l'Afpa de Chartres, recrute un(e) Alternant(e) Conseiller(e) en insertion professionnelle. Votre organisme de formation sera Territoire digitale Afpa. Missions principales À ce titre, vous serez amené(e) à : Accompagnement et suivi : - Référent de parcours - Accompagnement des candidats alternants à la recherche d' entreprise Animation et pédagogie : - Animer des Ateliers (ex : TRE : Techniques de Recherche d'Emploi) - Accompagnement au Dossier Professionnel - Remise à niveau & Savoirs de base Recrutement et sourcing : -[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Nuaillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Centre Socioculturel Intercommunal Chloro'fil est une association loi 1901 d'éducation populaire, née en 2004, de la volonté d'élus et d'habitants persuadés de l'utilité d'un Centre Social Intercommunal sur le 7 communes que sont Chanteloup-les-Bois, La Tessoualle, Mazières-en-Mauges, Nuaillé, Toutlemonde, Trémentines, et Vezins. Le C.S.I. Chloro'fil est une équipe de professionnels et de bénévoles, qui par ses missions, favorise les liens sociaux sur le territoire cité. Il est un acteur participant à l'animation du développement local au service de l'intercommunalité. A ce titre, il contribue à l'attractivité territoriale. Ses missions sont les suivantes : - accueillir et aller vers tous les habitants, de la petite enfance aux séniors : - dans des contextes collectifs favorisant les liens sociaux, les liens intergénérationnels et la mixité ; - dans des contextes individuels favorisant l'écoute, l'orientation, et le soutien. - organiser avec les habitants des sept communes, des espaces d'animation sociale, éducative, culturelle, familiale, ouverts à tous, répondant à leurs préoccupations, besoins et envies. - accompagner les initiatives sociales, économiques, sportives,[...]

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Devenez le moteur des dynamiques locales en santé publique à Albi, en pilotant des projets innovants au cœur du Conseil Local de Santé Mentale et du Contrat Local de Santé. Piloter, animer et assurer le suivi de la démarche globale du Contrat local de santé et du Conseil local de santé mentale en collaboration avec l'ARS et les structures du territoire -Organiser et animer le comité de pilotage du CLS et du CLSM et formaliser les compte-rendus. -Organiser et animer les instances techniques du CLS et du CLSM: comité technique, commissions et groupes de travail regroupant les acteurs et/ou porteurs de projets. -Faciliter le travail en réseau entre les différents partenaires, professionnels et opérateurs ainsi que la participation de la population. -Élaborer mettre en œuvre et évaluer la programmation du déploiement du CLS telle que validée par les instances de pilotage du CLS et du CLSM. Veiller à l'articulation des différents dispositifs de santé -S'impliquer dans les volets santé des différents dispositifs locaux (Contrat de Ville, Projet Alimentaire de territoire, Conseil Local de Sécurité et -Prévention, Convention territoriale Globale, CPTS,.). -Coordonner les actions[...]

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briis-sous-Forges, 91, Essonne, Île-de-France

Le Conseil Territorial de Santé (CTS) de l'Essonne est une instance de concertation qui réunit les acteurs locaux de la santé, du médico-social et du social afin d'améliorer la coordination des parcours de santé sur le territoire. Il joue un rôle clé dans l'analyse des besoins en santé, l'élaboration de propositions pour l'Agence Régionale de Santé (ARS) et le suivi du Projet Régional de Santé. Pour soutenir ses missions et renforcer son action, le CTS recherche un Chargé de mission H/F chargé d'animer et de coordonner ses travaux. Ce poste, placé au service de la dynamique territoriale, sera porté administrativement par le Centre Hospitalier de Bligny, qui assurera la gestion contractuelle et l'encadrement administratif du poste. Poste : Le chargé de mission H/F accompagnera le Conseil Territorial de Santé (CTS) de l'Essonne en assurant : L'organisation et la co-animation des réunions de commissions thématiques du CTS, notamment : Commission santé mentale, Commission représentants des usagers. Soutien aux activités et missions du bureau du CTS et des assemblées plénières. L'accompagnement et le suivi des actions émanant du « Conseil National de la Refondation en[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du « référent de parcours » sont les suivantes : - Repérage des jeunes éloignés de l'emploi et de la formation par le biais d'une pratique du "aller-vers" les jeunes dans l'espace public et sur les réseaux sociaux. Présence sociale lors d'évènements sur les territoires. « Aller vers » les partenaires du territoire. - Remobilisation : mise en action des bénéficiaires par de la remotivation, de la prise de confiance en soi et des actions de socialisation les encourageant à adhérer à un parcours d'accompagnement individualisé et intensif de 3 à 9 mois. - Accompagnement socio-professionnel : Co construire avec les jeunes des parcours d'accompagnement socio-professionnel adaptés et mettre en place un suivi régulier. Proposer des actions de remobilisation (ateliers, stages, formations) Accompagner les jeunes dans leurs démarches vers la formation, l'emploi ou la mobilité Concevoir et animer des ateliers thématiques (estime de soi, CV, préparation aux entretiens, etc.) Favoriser les immersions professionnelles et les rencontres avec des employeurs Collaborer avec les acteurs, organismes de formation et entreprises ; Le parcours du jeune doit[...]

Chargé / Chargée de mission eaux pluviales

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Donat-sur-l'Herbasse, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Date limite de candidature : 15/06/2026 - Poste à pourvoir : 24/08/2026 À noter que le jury de recrutement se tiendra le 2 juillet 2026 matin sur Saint Donat sur L'Herbasse (Site du Domaine du lac de Champos) Rattaché-e à la direction stratégie eau et territoire, sous l'autorité du responsable service prévention des inondations, vous participerez à la mise en œuvre des orientations stratégiques d'ARCHE Agglo dans le domaine de la prévention des risques d'inondation sur une échelle bi départementale. Sur un mode partenarial, vous assurerez la mise en place du volet réduction de la vulnérabilité pour les entreprises et habitants du territoire d'Arche Agglo, ainsi que le volet sensibilisation des acteurs et du public en lien avec le cycle de l'eau. Mise en place du volet réduction de la vulnérabilité pour les entreprises et les habitants - Réalise (pour les habitants) ou fait réaliser (pour les entreprises et bâtiments publics) les diagnostics de vulnérabilité - Assure le suivi administratif de l'opération dans le cadre du PAPI - Communique auprès de la population - Prend contact avec les entreprises et les habitants en zone inondable - Accompagne les porteurs de projet[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Latresne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du fonctionnement de son service petite enfance, la Communauté de Communes recrute un/e animateur/trice du Relais Petite Enfance pour compléter l'équipe du Relais Petite Enfance (RPE) composée de 3 agents (2 ETP). Il ou elle interviendra dans le cadre du référentiel national des Relais Petite Enfance de la branche famille de la Caisse d'Allocations Familiales. Ce référentiel encadre les missions des Rpe autour de leurs deux principaux publics : - accompagner les familles dans la recherche d'un mode d'accueil et l'emploi d'un professionnel de l'accueil individuel ; - accompagner les professionnels de l'accueil individuel dans leurs pratiques professionnelles et pour leur employabilité. MISSIONS PRINCIPALES : 1/ Contribuer à Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de fonctionnement du Relais Petite Enfance 2/ Contribuer à la qualité de l'accueil individuel sur le territoire : animer des ateliers d'éveil pour les enfants accueillis au domicile des assistant(e)s maternel(le)s, des soirées thématiques pour les professionnel(le)s de l'accueil individuel, organiser des formations, diffuser de l'information juridique de premier niveau, être à l'écoute[...]

Professeur / Professeure d'instrument de musique

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le Conservatoire à Rayonnement Intercommunal (CRI) assure des missions d'enseignement artistique en musique et en danse, de l'éveil au 3e cycle amateur. Acteur de la politique culturelle de la collectivité, il participe activement à la démocratisation de l'accès à la culture et au développement de l'éducation artistique et culturelle sur le territoire. L'établissement s'appuie sur une équipe pédagogique pluridisciplinaire de 24 enseignants, encadrée par une direction et soutenue par une équipe administrative et technique. Missions, cadre et contexte du poste: Sous l'autorité de la directrice du conservatoire, vous assurez l'enseignement du tuba et accompagnez les élèves dans leur parcours artistique, amateur ou pré-professionnel, dans le respect du Schéma National d'Orientation Pédagogique (SNOP) et du projet d'établissement. Vous contribuez pleinement à la dynamique pédagogique et artistique de l'établissement ainsi qu'à son rayonnement territorial. Missions principales 1. Enseignement artistique - classe de tuba - Assurer l'enseignement du tuba dans le cadre du cursus du conservatoire - Mettre en œuvre une progression pédagogique adaptée aux profils des élèves[...]

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le/la Coordinateur/trice de Parcours est l'interlocuteur privilégié de la personne en situation de handicap rare, de sa famille et des partenaires engagés dans le parcours. En lien direct avec le/la Coordinateur/trice Territoriale et sous l'autorité du/de la Pilote, il assure la complémentarité, la continuité et la cohérence des accompagnements afin de faciliter et fluidifier son parcours de vie. Il assure une identification des compétences, des ressources et des moyens du territoire afin d'envisager des réponses cohérentes et individualisées, qui encouragent les mutualisations, à apporter à la personne. Il/elle veille au renforcement des compétences, à la formation et l'interconnaissance des acteurs du territoire. Missions : - Evaluer les besoins, attentes, habitudes de vie et aspirations de la personne, de son entourage familial, - Coordonner les actions à mener afin de fluidifier et faciliter le parcours de la personne, - Identifier les ressources du territoire, - Participer aux différentes étapes du processus d'intervention pour l'accompagnement des situations individuelles, - Concourir à la mise en œuvre des différentes actions liées à la dynamique des réseaux, à[...]

Responsable maintenance bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Entreprise CEM56-Adapei du Morbihan Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre nouveau chef d'équipe (H-F) Votre rôle : Sous la responsabilité de la Direction , vous assurez - La coordination des agents de maintenance du territoire Hennebont-Lorient-Caudan - L'organisation des priorités, le soutien technique et l'accompagnement des équipes - L'intégration des nouveaux salariés et l'anticipation des besoins en personnel ou matériel - Le suivi des prestations en lien avec les 'clients' du territoire (délai, qualité, arbitrages) - Vous interviendrez également tant qu'agent de maintenance selon les besoins du territoire : - L'entretien, le contrôle et la maintenance des bâtiments et équipements - Le diagnostic des pannes et les réparations courantes (plomberie, électricité, menuiserie, serrurerie.) - La maintenance préventive des installations (sanitaires, chauffage, véhicules.) - Les travaux de rafraîchissement (peinture, revêtements muraux.) - Le suivi des contrats de maintenance et des contrôles réglementaires - L'accueil et le suivi des prestataires extérieurs Le profil recherché : - CAP/BEP minimum en lien avec les métiers du bâtiment - Expérience en[...]

Responsable maintenance bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Ploemeur, 56, Morbihan, Bretagne

Entreprise CEM56-Adapei du Morbihan Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre nouveau chef d'équipe (H-F) Votre rôle : Sous la responsabilité de la Direction , vous assurez - La coordination des agents de maintenance du territoire Hennebont-Lorient-Caudan - L'organisation des priorités, le soutien technique et l'accompagnement des équipes - L'intégration des nouveaux salariés et l'anticipation des besoins en personnel ou matériel - Le suivi des prestations en lien avec les 'clients' du territoire (délai, qualité, arbitrages) - Vous interviendrez également tant qu'agent de maintenance selon les besoins du territoire : - L'entretien, le contrôle et la maintenance des bâtiments et équipements - Le diagnostic des pannes et les réparations courantes (plomberie, électricité, menuiserie, serrurerie.) - La maintenance préventive des installations (sanitaires, chauffage, véhicules.) - Les travaux de rafraîchissement (peinture, revêtements muraux.) - Le suivi des contrats de maintenance et des contrôles réglementaires - L'accueil et le suivi des prestataires extérieurs Le profil recherché : - CAP/BEP minimum en lien avec les métiers du bâtiment - Expérience en[...]

Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La CCI Bourgogne Franche-Comté recrute pour le compte de la CCIT de la Nièvre, un(e) Conseiller(e) Entreprise commerce et services. Vous souhaitez conseiller les chefs d'entreprises dans leurs prises de décision et les accompagner dans leurs projets ? Vous avez envie de jouer un rôle clé dans la transmission - reprise des entreprises ? Alors rejoignez la CCI Nièvre pour devenir acteur du développement économique local ! Qui sommes-nous ? Depuis plus de 25 ans, la CCI Nièvre basée à Nevers et intervenant sur l'ensemble du territoire, accompagne les entreprises dans chacune des phases de leur développement, de leur création à leur transmission. Vos missions principales : Rattaché(e) à la Direction « Appui aux Entreprises et aux Territoires », vous interviendrez auprès des entreprises commerciales et tertiaires pour : - Contribuer à la commercialisation des produits et services de la CCI. - Assurer la mise en œuvre des programmes régionaux et nationaux au bénéfice des entreprises, en veillant à leur bon déploiement, à leur suivi et à la production du reporting nécessaire. - Accompagner à la transmission et à la reprise en réalisant des diagnostics, en utilisant Transentreprise[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Maçon-finisseur / Maçonne-finisseuse

Chargé / Chargée de projet en environnement

Médiateur social / Médiatrice sociale

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Délégué(e) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Agent local / Agente locale de médiation sociale

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Assistant administratif / Assistante administrative

Conseiller / Conseillère des métiers

Directeur adjoint / Directrice adjointe CCAS

Chargé / Chargée de projet emploi

Attaché commercial / Attachée commerciale banque d'affaires

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Technicien(ne) du génie sanitaire et environnement

Technicien / Technicienne comptable

Conducteur / Conductrice de bus

Conducteur / Conductrice de bus

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Chargé / Chargée de développement économique et local

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Gouvernant / Gouvernante en maison de retraite

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Responsable qualité services

Chargé / Chargée de communication externe

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Animateur / Animatrice jeunesse

Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Chargé / Chargée de mission eaux pluviales

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Professeur / Professeure d'instrument de musique

Assistant familial / Assistante familiale

Responsable maintenance bâtiment

Responsable maintenance bâtiment

Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Ressources supplémentaires